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第62章 公孙衍归魏

大将军,总领魏国军务,负责魏武卒的训练和国土防御。

公孙衍在秦国的爵位已经做到最高,本来心里就担心在魏国如果得不到重用,就去韩国碰碰运气。现在到了魏国一看,相国张仪亲自举荐自己做大将军。还有就是魏惠王本来已经退居二线,国事靠给太子魏申监国,但是仍然上朝接见自己,并当堂任命职位,心中不仅大定,决心留在魏国,做一番成就。

看到公孙衍愉快的接下大将军的任命,魏申悬着的心也放了下来。

又一个顶级人才留在魏国了。

说起来魏国在战国首先推行变法,是第一个崛起的诸侯。同时产生了战国时期人们公认的最多的顶级人才,要是这些人才都留在魏国,还真的不会再有秦国什么事。

作为第一个称霸战国的诸侯,魏文侯因为礼贤下士从而招揽了大批人才。但是到了魏武侯当政后,选拔人才的策略政策发生了改变,魏武侯比较注重门第,结果就是贵族出身的人才在魏国占了上风,其结果就是导致大量平民出身的人才很难有出头之日,同时也使得外来人才难以站得住脚。

到了魏惠王的时候,注重门第的人才政策并没有改变,导致最后魏国竟然成了其他诸侯国,尤其是秦国的人才培养基地。

史上魏国流失的顶级人才,让魏申最痛心的就有九位之多:一人奔楚,一人入齐,一人赴燕,六人入秦。

第一个就是吴起,魏武侯吴起受到排挤弃魏奔楚,对魏国就是一个不小的打击。魏申经常想,如果让吴起多在魏国呆几年,说不定早把秦国揍趴下了。

再就是孙膑入齐,造成了齐魏桂玲之战和马陵之战魏国的惨败。

乐毅赴燕,在以后的伐齐之战中连下齐国七十多个城池。

而最不可饶恕的就是历史上六个进入秦国的人才。

他们分别是商鞅、张仪、公孙衍、魏章、范雎、尉缭。

最具有讽刺意味的是,魏国的衰败竟然和它流失的这些人才有莫大的关系。

过去的已然过去,成为不可逆的昨天。

魏申决心抓住未来,让剩下的这些人一定留在魏国,今后为魏国的崛起发挥自己的聪明才智。

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