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第58章 岗位大练兵

中午的时候,拖拉机厂很多人,围着公告宣传栏的看起来。

“嗨,都看啥呢!”

何雨柱走过来说道。

“傻柱,厂子现在竞聘上岗呢,你看食堂厨师还分初中高三级呢!”

“就是,好好做,你能当高级厨师,工资比之前涨不少呢,就是考核多了点!”

“嗨,我傻柱努努力,当个厨师长不在话下!”

“不错,这样好,多劳多得,我要好好干,挣绩效去!”

“快看这考核定级后,根据能力公分为操作工、技工、中级技工、高级技工…”

“后面还有没?高级技工就到头了!”

“哪能啊,还有,不过后面的,就得评了,要学历,要年限!”

“啥玩意,还要学历!都是车间干生产的!”

“助理工程师、工程师,还有正、副总工程师!”

“卧槽,工程师往上,工资好高啊!”

“快看着,行政上也分着呢,办事员、科员、科长、处长、副厂长!”

“我数数,一、二、三……也是分为八级,和车间一样!”

“别看那些了,有啥用,要是能混成一个高级工就行!”

“你一个操作工,连技工都不是,还高级工,想啥呢!”

“想钱呗!还能想啥,难不成想娘们啊!”

“能挣着钱,还怕没娘们,不过高级工挣得确实多!”

“小厂长做的好,有手艺的人就该被重视!”

“我得好好练练技术,艺多不压身啊!”

众人正七嘴八舌的说着,段鹏又拿着一张大纸贴到了公告栏上。

“关于拖拉机厂开展岗位大练兵的通知!”

有人读了起来,很多人都在围着、看着。

“从明日开始,全厂各车间、各职能部门,结合本岗位将开展大练兵活动!”

“岗位考核分为,一二三等奖,分别对应500元、300元、100元现金奖励!”

“考核合格绩效加100元!”

“考核不合格者,绩效扣除100元!”

“我去,只要考核合格就给100元!要是拿个三等奖那就是200块钱啊!”

很多人看完之后那是跃跃欲试、摩拳擦掌!

有技术的、有手艺的,正儿八经靠自己干上来的,很是开心!

小厂长改革,改的好啊!

变着法的给咱们这些人送钱!

可得好好干,职位升一升,职称评一评,又能挣钱了!

“快看,还有进步奖类!”

“凡是第一次考核不合格的,第二次考核合格,达到一二三等奖水平的,奖励300元、200元、100元!”

“小厂长仗义啊!给了每个人机会!谁还能说啥!”

“就是,谁要是再说小厂长是愣头青,我就给谁急!”

“就算是愣头青,也是有理想、有担当、有抱负的好愣头青!”

段鹏把在宣传栏听到的、看到的都汇报给了王泽胜。

“好,职工的主观能动性被激发出来就好!”

王泽胜听了段鹏的很高兴的,对着众人说道。

“又是一笔不小的开支啊!”

朱子明叹了口气说道。

“老朱,就当给职工发纪念品了”

王泽胜笑着说道。

“不过你们三个,得给我组织好,把优秀的选出来,把那些滥竽充数的筛出来!”

“不合格的,我也给他们机会了,但凡有上进心就能合格,二次考核不行的,直接滚蛋!”

王泽胜看着朱子明、李云龙、赵刚说道。

三人表示一定会办好,让拖拉机厂每一个职工,练好练扎实基本功,从而更好的投入到接下来的生产中!

正所谓磨刀不误砍柴工,人员的积极性和工作态度激发不出来,效率肯定高不了!

三个人出去之后,王泽胜自己还是有点愁!

发展方向什么的,不用说了,自己是重生者,这方面福利大大的!

技术什么的,也不用说,用系统提供的资料就可以秒杀很多企业了!

可是自己缺乏一位优秀的财务啊!

账面上这么多钱,涉及到税务等等,没有一个明白人肯定不行啊!

自己还想出口,以后产业会变大!

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