今日无事，喝咖啡看后台吃瓜。

王子阳正一边晒着太阳一边翻看后台私信，对粉丝们的友好问候一一作出回应。

有时候也能看到一些喜闻乐见的事情。

比如一个律师粉丝投稿，有一个客户和他的对话，还原如下：

客户a：“x律师，你离婚案子做得多吗？”

律师：“还行，怎么？”

客户a:“你那有没有离了的适合我的，可以介绍一下(?ˉ??ˉ??)”

律师：“(/(°∞°)\)，容我翻下案卷……”。

……

再比如这个投稿二：

学校处理初一学生早恋

叫了家长进来

她妈妈竟然是95年的

校长一时间不知道该处理谁了……

……

投稿三：

去广场散步，一个大叔在摆摊卖望远镜。我拿起来把玩，大叔悄悄对我说：“那边五楼每晚九点半透过浴室窗户有节目看。。。”我马上就掏钱买了一个。晚上九点我爬到楼顶举起望远镜，看到卖我望远镜的大叔正在脱衣服!

……

投稿四：

子阳叔我小时候被很严重地淹过，现在特别特别恐水，别说让我游泳了，在海边坐会儿我都难受得喘不上气，不知道因为这个原因不洗碗女友能不能相信。

子阳叔：恐怕难以令人信服……

……

投稿五是一个大瓜，整理如下：

8022年1月，有网友发文称，多多网络公关部，开除了所有女性员工。

事情的起源是多多网络最大股东发现有个ceo(女)贪污，于是把这个ceo开除了。

原本属于公司内部事件，没想到这位大股东察觉，围脖居然有女拳在锤他。

在通过特殊渠道拿到对方信息后，他竟然发现这些人居然都是自家公司的！再往下深挖更是不得了。

多多公司内的新时代女性组成了女权互助联盟，然后上下其手，包括应聘，升职，宣传，福利，全给公司内的女性争取。

结果被自己人坑了，贪污，帮忙瞒着，加薪，就算没达标也帮忙提上去，升职首选女性。

结果法律部，文宣，人事，行政，财务，除了几个做牛做马的男员工，都是女性。

然后有一家公司的老板有一天发现不对，公司的中下级领导层开会，9成以上都是女性，问就是能力出众，一半以上都是破格提升。

有几个刚升了主管的，直接怀孕，大半年没来公司了，在休产假。

这时候老板才惊了，后来发现整个公司内的权利都被架空了。

这群女员工更听那几个女性领导的，对男领导的命令也是阳奉阴违。

公司的账面出现不小的不明支出，查了后发现都是给女职员的福利。

业务也出了不少问题为了内斗，到处使绊子，让男员工领导犯错。

给公司招的代言也不是找最合适的，而是找她们喜欢的爱豆，还有故意给爱豆提高身价，比如200万可能拿下的代言硬生生抬到1000万。

被查到后公司老板跟几个股东开会，问责几个职位最高的女领导跟下面的人事，财务。

结果她们来了句，女性职场地位低，性别歧视强，性别红利半点没有，能力高都不被重用，她们只是为了给女性同胞争取平等对待，一切都是符合规定的。

直接把老板跟股东惹火了，然后找了法律部，让她们起诉这批女的。

然后更魔幻的是法律部给老板挖坑。

当初的入职合约上就特别标注了相关福利待遇从优。

起诉到一半，老板跟股东发现自己掉坑了，马上找了个专门打商业案件的律师所跟会计公司，联合清理公司内部情况。

直接吓蒙了，143个女职员工，一年福利发放用了7000多万，加班费，补贴一点都没落下，有好处全给了女同事，5500的底薪，加班加到了1w多，但是事没做多少。

还发现她们跟有往来的一些公司签订合约时候有违规行为，一查，对面公司也是同样情况。

然后老板马上联系对家……..有4家公司都是相同情况。

发现这件事后，多益网络董事会把相关人员全开除了。

有意思的是，在开除掉这60%的员工后，公关部工作不但没受到不良影响，反而更加顺