现在看到二维码专利在青云手里，仅仅搭配一个扫一扫功能，就爆发出无穷潜力，怎么可能不眼红。

起诉青云盗取专利，申请国际注册的二维码专利无效，应无偿转回给脚盆鸡相关企业，并赔偿巨额损失，借机打压青云才是目的。

不过这事暂时还处在证据收集阶段，atl也不会透露给他核心机密，总之，两家集团的诉求完全不一样，导致他夹在中间很为难。

不过现在随着李泽华的最终摊牌，他不得不变相妥协，“可是部门核心技术人员身上都有竞业协议。

一但大规模离职，必然导致和atl彻底翻脸，追究起来，赔偿也是天文数字。”

“我还当什么事呢，这一点之前已经明确说过，非核心技术人才，一律直接入职，它要打官司就慢慢打，反应研究方向都不一样。”

李泽华大手一挥，全然不当一回事，“至于团队核心人员，正好借机休息一下，可以到魔都的大学任教嘛。

两年时间而已，正好多培养一些自己人，让更多立志于新能源电池行业的新人得到充分锻炼，将来等你们出山，整个团队都是学生。

知根知底，用起来岂不是更加得心应手？

何况私下里你们做点理论研究，上手搞搞材料验证，这似乎不违反任何商业竞争条款吧？

至于曾总您本人，完全可以出任集团任何非动力科技领域的管理岗位，甚至还可以去大酱科技，研发以下会飞的汽车。”

曾毓民被他的天马行空思维，弄得哭笑不得，“会飞的电动汽车？恐怕也只有李总您敢想。”

“人嘛，总得有点梦想，技术落地之前，谁敢保证说一定不行？”

李泽华嘿嘿一笑，“我负责畅想未来，曾总负责技术研发和管理，集团出真金白银给各位提供切实保障。

比如曾总带团过来以后，每个人的薪资待遇较之前，最低上涨1.5倍，优秀者经考核后，保底两倍起步，上不封顶。

只要有能力，我就出得起价格。

至于曾总你和吴楷两位技术大拿，新公司也好，青云动力科技也好，只要离职到魔都，立马安排第一批各2%的管理，技术股权。

外加额外签字安家费，两年800万软妹币，由你们绝对信任的人出面代持，如何？”

王传富在旁边都听不下去了，“李董，特殊情况我没意见，可你这个高薪挖人可不能过线啊，尤其不能对比亚迪的技术人才玩这套。”

开玩笑呢，这招对谁都是绝杀，一个关键岗的技术大拿跑掉，还研发个屁。

李泽华就笑，“那不会，只要是比亚迪开掉的，青云保证一个不要。

甚至两家还可以定期举行学术交流会议嘛，有好东西别藏着掖着，大家一块分享。”

又对老曾继续诱惑道：“你也不想将来就做个汽车行业的看客吧？难道不想和王董一样，亲自下场验证技术与产品相结合后的成果？

王董都不反对青云动力科技，单独走自己的技术路线，反正这个市场的容量足够大，与其将来面对未知的竞争对手。

还不如两家联手，把其它企图分一杯羹的玩家都赶出去。”

曾毓民对此无话可说，他的老师陈立泉目前就在魔都，还有一些同门师兄弟同样在青云姑苏科研院上班。

大家都是知根知底的人物，对各自技术研发能力都有清晰的了解，说白了青云并非缺他不可。

是李泽华本人需要一个能够代替他出面，执掌动力科技公司的管理者，不知什么原因，他被选中。

或许是之前在東莞新能源，主持技术研发时成功的经验打动，还是别的什么原因，总之，错过这个村，恐怕就真没这个店了。

“您开出的条件放眼海内外，也是独此一份，承蒙您厚爱，我再不答应倒显得矫情。”

想通这些，他无奈笑了笑，“我本人呢，也愿意竭力全力帮助青云动力科技，取得行业竞争优势。

不过之前，李董似乎答应将新公司建在宁德，不知道这个条件现在是否还能兑现？”

“当然不变。”

李泽华伸手往上一指，笑道：“能为伟大的ning徳ren民，贡献一份微不足道助力，是我个人和公司的荣幸。”

随即把王斐叫上来，拿出草拟协议，“这份合同你可以拿回去给团队核心人员传阅，注意保密。

第一笔资金将会在一个月内安排到位，所有事情，你都可以和我直接通