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第133章 “合理诉求”与从属理念

瑞需要的是尽可能趋于完美的“从属”,

他可以是最为勇猛的战士,也可以是麾下最锐利的一把尖刀,但他也需要一定的自主思考能力,在应对突发状况的时刻。

作为堪称“核心大脑”的林瑞,更多的时候只是需要布置派遣任务,一些并不是特别需要自身亲力亲为的繁琐事项,

而“从属”除了需要完成事项外,也需要去以自身的思维方式去判断,

当然,主体的方向与利益关系仍旧是由林瑞为重心,

为的便是在特殊状况下,暂时失去“主心骨”的从属们出现“混乱”的情况,加剧事态的劣化,

毕竟,若是什么事情都交予林瑞完成与思考,

那么,赐予创造这些从属的意义又是什么呢?

单纯的杀戮机器或许的确能够满足最基本的需要,但也仅此而已罢了,

在面对各种复杂状况,且多元化的威胁与未知力量下,培育“真正的忠诚战士”才是更为完美的解决方案。

当然,现在的尾田俊雄还只是一块璞玉,缺乏历练与打磨,即便在大浪淘沙般的危机与磨砺中意外“碎裂”,也不无可能,

但林瑞也并没有做“贴身保姆”的打算,至少现在的尾田俊雄并不存在这样的高价值。

面对尾田俊雄这样的问询,林瑞也很快做出了回应,

他知晓若是任何相关信息都不进行交流的话,也容易出现一些不必要的麻烦乃至错误。

〔等待真正的目标“上钩”〕

〔现在,他\/它来了。〕

仿佛印证了林瑞的话语,仅仅是一个扭头,

尾田俊雄便看见了一道略显消瘦的身影缓缓向着此处走来,身旁跟随着端持托盘的奈良由奈……

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