是有限的，专注做技术研发，就不可能擅长人情世故，能二者兼得，要么百年难得一遇的绝世天才。

要么学术包装，招摇撞骗。

有总经理亲自出面协调各种人际关系，处理好后勤保障，联络财务部门及时拨款简化审批流程，这种领导谁不喜欢？

如果没有外力介入，傅玉洁这一套，还真能慢慢建立属于自己的绝对权威。

内部订单保质保量，决定品控部的重要性，出于众所周知的原因，品控和生产注定矛盾重重。

而重视技术研发的总公司下达任务很重，内部资金相当一部分投入研发领域，各种硕士研究生，博士研究生拼了命招。

抓住这两个部门，确保话语权，慢慢稳定下来没问题。

而财务部总监孟伯言投她对手一票，也很正常，因为傅玉洁要照顾技术研发，简化流程，就侵犯了属于财务出纳的权柄。

长此以往，他就不成了橡皮图章了吗？

范秉程许诺一个副总职务，瞬间把他拉过去。

只是，傅玉洁高估了陈立人的能力，这家伙面对质疑，竟然没什么战斗力，被人挤兑一番后就败下阵来。

“完啦，忘记这两个部门都是技术为主，耍嘴皮子玩办公室zz，怎么可能是一线升上来的老油条对手。”

想到这，她忍不住看一眼保持中立的业务部总监。

对方给了个爱莫能助的眼神：现在想起我来了？

晚了，早拿出收买品控部的力度，今天高低得给生产部一个教训。

可转念一想，生产部再进一步，哪还有自己活路，就咳嗽一声准备说句公道话。

范秉程早在这等着呢，根本不给他说话机会，“傅总，这时候说这些的问题没意义，你也不用妄图想借助谁翻盘了。

给你面子称一声老总，不给你面子，叫你一声未亡人也不过分。

你老公，哦，抱歉，你那个刚离婚的老公姚庆安，今早上死在医院里，你这么冷血的嘛，也不说过去送最后一程。”

傅玉洁呆住，“姚庆安，死了？”

一时间五味杂陈，内心底涌出一股苦涩来。

范秉程乘胜追击，“我不知道你仗着姚家留下的后手，怎么混上这个位置，不过现在姚庆安都死了，你也该清醒点。

自己把辞呈交上去，免得大家难堪。

实话告诉你，让你下台，是总公司大老板身边人亲自发话，代表了大老板的意志，不管你还有什么底牌没打出来，都不重要了。”

大佬能在短短一年多做成这样一番伟大事业，背后的人脉关系必定通天，他才不怕傅玉洁背后站着谁。

再大，能比大老板更牛逼吗？(本章完)